Ultimate Guide to SSC CGL 2024 CGL Complete Guide Book 2023-2024 in Hindi Combined Graduate Level - Tier I & Tier II Exam with Previous Year Questions ( Include Latest Solved Question Papers)

 यह पुस्तक "(SSC CGL Prarambhik Evam Mukhya Pareeksha (Tier-I & II Hindi)” को विशेष रूप से उन अभियर्थियों के लिए बनाया गया है, जो स्टाफ सेलेक्शन कमीशन (SSC) कंबाइंड ग्रेजुएट लेवल (CGL) द्वारा आयोजित (प्रारंभिक परीक्षा एवं मुख्य परीक्षा) की तैयारी कर रहे हैं।

"(SSC-CGL Tier-I & II)” सॉल्व्ड पेपर आपको पिछले वर्षों में पूछे गए प्रश्नों की वैचारिक स्पष्टता प्रदान करेगा जो आपकी हल करने की गति और सटीकता को बढ़ाएगा जो आपको समय पर परीक्षा पूरी करने में सहायता करेगा।

यह पुस्तक आपको पिछले वर्षों की परीक्षाओं में पूछे गए प्रश्नों का एक विचार प्रदान करती है, और यह भी बताती है कि आगामी परीक्षा में आपको किस प्रकार के प्रश्नों की अपेक्षा करनी चाहिए। यह पुस्तक उन उम्मीदवारों के लिए भी सहायक है जो परीक्षा से पहले त्वरित संशोधन और कई बार अभ्यास करना चाहते हैं।

SSC CGL (स्टाफ चयन आयोग संयुक्त स्नातक स्तर) भारत में एक प्रमुख और अत्यधिक प्रतिस्पर्धी परीक्षा है, जिसे भारत सरकार के विभिन्न मंत्रालयों, विभागों और संगठनों में विभिन्न पदों पर भर्ती के लिए आयोजित किया जाता है। यह परीक्षा स्टाफ चयन आयोग (SSC) द्वारा आयोजित की जाती है।

SSC CGL की मुख्य विशेषताएं:

1. उद्देश्य:

   • SSC CGL परीक्षा का उद्देश्य केंद्र सरकार के तहत विभिन्न ग्रुप 'बी' और ग्रुप 'सी' पदों के लिए योग्य उम्मीदवारों की भर्ती करना है, जैसे कि असिस्टेंट सेक्शन ऑफिसर (ASO), इंस्पेक्टर, ऑडिटर, टैक्स असिस्टेंट, आदि।

2. योग्यता:

   • शैक्षणिक योग्यता: उम्मीदवार के पास मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक डिग्री होनी चाहिए।
   • आयु सीमा: आयु सीमा पद के अनुसार भिन्न होती है, जो आमतौर पर 18 से 32 वर्ष के बीच होती है, जिसमें कुछ श्रेणियों के लिए आयु में छूट दी जाती है।

3. परीक्षा के चरण:

   • टियर I (प्रारंभिक परीक्षा): यह एक वस्तुनिष्ठ ऑनलाइन परीक्षा है, जिसमें चार खंड होते हैं—सामान्य बुद्धिमत्ता एवं तर्कशक्ति, सामान्य जागरूकता, गणितीय योग्यता, और अंग्रेजी समझ।
   • टियर II (मुख्य परीक्षा): यह भी एक वस्तुनिष्ठ परीक्षा है, जिसमें कई पेपर होते हैं, जैसे कि गणितीय योग्यता, अंग्रेजी भाषा एवं समझ, सांख्यिकी, और कुछ पदों के लिए सामान्य अध्ययन (वित्त एवं अर्थशास्त्र)।
   • टियर III (वर्णनात्मक परीक्षा): यह एक पेन और पेपर आधारित परीक्षा है, जिसमें निबंध लेखन, पत्र लेखन और अन्य वर्णनात्मक प्रश्न होते हैं, जिन्हें अंग्रेजी या हिंदी में लिखा जा सकता है।
   • टियर IV (कौशल परीक्षा/कंप्यूटर प्रवीणता परीक्षा/डेटा एंट्री स्पीड टेस्ट): यह चरण कुछ विशिष्ट पदों के लिए है और इसमें कंप्यूटर कौशल की व्यावहारिक जांच शामिल होती है।

4. कार्य प्रोफाइल:

   • SSC CGL के माध्यम से प्रदान किए गए पद कर्तव्यों, जिम्मेदारियों और अधिकार के स्तर में व्यापक रूप से भिन्न होते हैं। सामान्य पदों में शामिल हैं:
     • असिस्टेंट सेक्शन ऑफिसर (ASO)
     • इंस्पेक्टर (आयकर, केंद्रीय उत्पाद शुल्क, आदि)
     • ऑडिटर
     • अकाउंटेंट
     • टैक्स असिस्टेंट
     • सब-इंस्पेक्टर (CBI, नारकोटिक्स, आदि)
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5. वेतन और लाभ:

   • SSC CGL के पदों का वेतन आकर्षक होता है, जिसमें विभिन्न सरकारी वेतन बैंड, भत्ते, और नौकरी की सुरक्षा शामिल होती है। सटीक वेतन पद और तैनाती के स्थान के अनुसार भिन्न होता है।

6. चयन प्रक्रिया:

   • उम्मीदवारों का चयन चारों चरणों में उनके प्रदर्शन के आधार पर किया जाता है। अंतिम मेरिट सूची टियर I, II और III में प्राप्त अंकों के आधार पर तैयार की जाती है, और उम्मीदवारों को उनकी रैंक और प्राथमिकताओं के अनुसार पद आवंटित किए जाते हैं।

7. परीक्षा की आवृत्ति:

   • SSC CGL परीक्षा आमतौर पर वर्ष में एक बार आयोजित की जाती है, और परीक्षा के लिए अधिसूचना SSC की आधिकारिक वेबसाइट पर जारी की जाती है।
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SSC CGL परीक्षा सरकारी सेवा में स्थिरता, अच्छा वेतन, और विभिन्न महत्वपूर्ण भूमिकाओं में कार्य करने का अवसर प्रदान करती है।